Er zijn veel mensen in Nederland die wel eens de hulp van een advocaat nodig hebben gehad. Dit kan erg veel verschillende redenen hebben. Er zijn namelijk veel verschillende soorten advocaten. Veel mensen in Nederland kennen slechts een select aantal soorten advocaten en zal dan ook verbaasd zijn bij het grote aantal verschillende soorten advocaten. Het is niet mogelijk om alle verschillende soorten advocaten in deze tekst te behandelen, maar je kunt hier wel een aantal voorbeelden geven van soorten advocaten. Lees dus vooral verder als je dit interessant vindt.
Strafrechtadvocaat
De meeste mensen denken bij het horen van het woord ‘advocaat’ direct aan de mensen die grote criminelen verdedigen in de rechtszaal. Dat is niet gek, want dit zijn voor de meeste mensen de meest tot de verbeelding sprekende voorbeelden van advocaten. Echter, naast de bekende advocaten die criminelen als Willem Holleeder en Ridouan Taghi verdedigen, zijn er nog vele andere strafrechtadvocaten. Het strafrecht omvat namelijk erg veel verschillende soorten zaken, waardoor er erg veel verschillende delen van het strafrecht zijn. Sommige advocaten specialiseren zich in zaken die met geweld te maken hebben, terwijl er ook advocaten zijn die zich voornamelijk bezighouden met vermogensdelicten. Als je een strafrechtadvocaat nodig hebt, is het misschien een goed idee om eens op zoek te gaan naar een advocatenkantoor in Zundert.
Familierechtadvocaat
Het is niet zo dat er alleen een advocaat nodig is wanneer er sprake is van criminele activiteiten of een verdenking daarvan. Zo kan het bijvoorbeeld ook zo zijn dat je een familierechtadvocaat nodig hebt omdat je gaat scheiden of een ander soort conflict hebt binnen de familie. Het kan dan fijn zijn om steun te krijgen van een advocaat, bijvoorbeeld als het gaat om de voogdij van de kinderen of de verdeling van een erfenis. Vaak kun je deze kosten laten betalen door je verzekering voor rechtsbijstand.
Arbeidsrechtadvocaat
Een arbeidsrechtadvocaat houdt zich voornamelijk bezig met conflicten tussen werkgever en werknemer. Het is namelijk zo dat er op de werkvloer veel conflicten kunnen ontstaan en dat deze soms zo hoog kunnen oplopen dat er een advocaat aan te pas moet komen. Hierbij kan het bijvoorbeeld gaan om het wel of niet mogen ontslaan van een werknemer, maar er kunnen nog veel meer redenen zijn om een arbeidsrechtadvocaat in te schakelen.
